Description
Entre décembre 2006 et avril 2009, la Belgian Bankers Academy a assuré la gestion opérationnelle du Fonds pour la Relance, les Conseils et les Échanges en Microfinance (FORCE), lancé par la Banque Commerciale du Burundi pour renforcer l’accès aux services financiers de la population exclue. Les principales réalisations ont été :
Règlement interne & manuel de procédures : conception et déploiement d’un guide opérationnel structurant le fonctionnement du Fonds.
Critères d’attribution de subventions : définition et validation par le Conseil d’administration des modalités de sélection et de suivi des bénéficiaires.
Plans d’activités & prévisions de trésorerie : élaboration semestrielle de budgets et justification des avances antérieures.
Directives pour les demandeurs : rédaction des lignes directrices encadrant les demandes de subvention, les contrats et le suivi technique.
Suivi et justification des dépenses : mise en place d’un dispositif de contrôle transparent et de reporting semestriel auprès du Conseil.
Rôle de BBA
Rédaction du règlement intérieur, du manuel de procédures et des critères d’éligibilité
Élaboration et présentation des plans d’activités annuels et des prévisions de trésorerie
Conception des lignes directrices pour l’instruction des demandes de subvention et la préparation des contrats
Mise en place du dispositif de suivi technique des projets financés et justification des dépenses
Reporting semestriel au Conseil d’administration et accompagnement lors des validations